En primer lugar, antes de abordar el análisis de la variable “experiencia” debemos hablar de otro concepto indisolublemente ligado a ella. Nos referimos al de la actitud, o mejor dicho, las actitudes. Las distintas actitudes con las que nos enfrentamos a la realidad son las maneras deestar dispuesto al comportamiento.
Unas pueden ser más nerviosas o innatas -querer- y otras más mentales o aprendidas -experiencia / buenas praxis-. En cualquier caso, determinan el estado anímico del individuo o bien su postura ante determinadas circunstancias.
Por lo tanto, las distintas respuestas que tenemos ante una misma realidad marcarán las diferencias entre unas personas y otras. Y el conjunto de actitudes que uno manifiesta definirá su personalidad.
Pues bien, cuando hablamos de “experiencia” nos referimos en concreto a las actitudes no innatas sino aprendidas. En definitiva, a las “buenas praxis“. Sobre todo, dan respuesta a cuestiones tales como:
“¿Cuál es el modo correcto de afrontar los desafíos?”
Además, visionar el siguiente vídeo nos ayudará a tomar conciencia de la influencia de la experiencia en el rendimiento. Sin lugar a dudas, es una manera sencilla de empezar a mejorar nuestra experiencia. Las frases célebres sobre capacidad también nos ayudan de un modo amable a centrar el factor experiencia en nuestro entendimiento. No obstante, el impulso definitivo vendrá cuando analicemos, uno a uno, los elementos que definen la variable experiencia.
Frases célebres sobre EXPERIENCIA
Citas y aforismos
“La única fuente del conocimiento es la experiencia”
Oscar Wilde
“Experiencia es el nombre que damos a nuestras equivocaciones”
Aldous Huxley
“La experiencia no es lo que te sucede, sino lo que haces con lo que te sucede”
Voltaire
“Alguien inteligente aprende de la experiencia de los demás”
Refranes y proverbios
Pregunta al hombre con experiencia, no al hombre con estudios
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