ON-TIME

PORTAL DE PRODUCTIVIDAD INDIVIDUAL

  • LIBROS
    • LIBROS ESCRITOS
      • ENSAYO CRÍTICO GTD®
        • A) ERRORES DE CONCEPTO
          • A1.-Imprecisión semántica
          • A2.-Efectividad antes y después
          • A3.-Tomar la parte por el todo
          • A4.-Parecidos razonables
          • A5.-Línea temporal WATERFALL
          • A6.-Confundir planificar con programar
          • A7.-Falsas dicotomías priorizando
          • A8.-Anacronismo nostálgico
          • A9.-Querer ser objetivo y ser subjetivo
        • B) DEFECTOS EN CIRCUITO
          • B1.-Hacer antes de revisar ≠ Hacer sin pensar
          • B2.-La bandeja de entrada (INBOX) está de más
          • B3.-Incubadora inservible
          • B4.-Archivo material referencia proyectos accionable
          • B5.-La fatídica “REGLA DE LOS DOS MINUTOS”
        • C) PROBLEMAS SOBREPESO
          • C1.-Grado de intensidad premisas base
          • C2.-Dispersión mística
          • C3.-Hacer VS Prepararse para hacer
          • C4.-Modelo para decidir, reactivo
          • C5.-Considerarse un fin en sí mismo
        • D) CUESTIONES DE ESTILO
          • D1.-Adanismo, supremacismo y narcisismo
          • D2.-Gestión de expectativas frustrante
          • D3.-Comprensión farragosa
      • MÉTODO ON-TIME
        • 2 FASES TEMPORALES
          • WORKFLOW (trabajar)
          • CHECKING (pensar)
        • 3 ESPACIOS MENTALES
          • ALMACÉN
          • FÁBRICA
          • OFICINA
        • 4 AYUDANTES IMAGINARIOS
          • PORTERO DE ALMACÉN
          • RECEPCIONISTA DE BOXES
          • GUARDIA DE FÁBRICA
          • JUEZ EN OFICINA
        • 6 TÉCNICAS OPERATIVAS
          • INTERROGATORIO
            • SECUENCIAL
            • TRANSVERSAL
          • FORMATEO
          • REALIDAD PROGRAMADA
          • REALIDAD SOBREVENIDA
            • RELOCATE
            • MdP
          • RETROSPECTIVA
          • PROSPECTIVA
      • MODELO ON-TIME
    • LIBROS ANALIZADOS
      • Gestión LEAN del tiempo (LTM)
      • Efectividad KENSO
      • Método F.A.S.E. (“Lidérate”)
      • Bullet Journal
      • Los 7 Hábitos
      • GTD – Getting Things Done
  • EMPLEABILIDAD
    • PREPARADOS (ready)!
      • CONOCIMIENTO ENTORNO
        • PROFESIONES
          • OFICIOS AMENAZADOS
          • PROFESIONES DE MODA
      • CONOCIMIENTO INTERNO
        • GENERACIONES
          • GENERACIÓN ALPHA
          • GENERACIÓN Z («post-millennials»)
          • GENERACIÓN Y («millennials»)
          • GENERACIÓN X («xennials»)
          • BABY-BOOMERS
    • LISTOS (set)!
      • BÚSQUEDA EMPLEO CUENTA AJENA
        • ENTREVISTA LABORAL
      • AUTOEMPLEO / EMPRENDIMIENTO
    • YA (go)!
      • GESTIÓN DEL CAMBIO
  • PRODUCTIVIDAD
    • INDIVIDUAL
      • TEORÍA
        • What: CONCEPTO
          • ACEPCIÓN TRADICIONAL
          • ACEPCIÓN PROPIA
        • Where: ESPACIO
        • When: TIEMPO
        • Why: PROBLEMÁTICA
          • CÍRCULO VICIOSO
          • CÍRCULO VIRTUOSO
        • Who: SOLUCIONARIO
          • REFLEXIÓN
            • CITAS
            • LEYES
          • EXPERTOS
            • BLOGGERS
            • SPEAKERS
          • ACCIÓN
            • TÉCNICAS
              • GEST ESPACIO
              • GEST TIEMPO
            • MÉTODOS
              • ORG ESPACIO
              • ORG TIEMPO
      • PRÁCTICA
        • How: MODUS OPERANDI
          • PERFORMANCE ON-TIME
          • VISIÓN INTERNA
      • EVOLUCIÓN HISTÓRICA
        • CAUSAS ERA DIGITAL
        • EFECTOS ERA DIGITAL
    • COLECTIVA
      • WATERFALL «en cascada»
      • METODOLOGÍAS ÁGILES
        • SCRUM
          • ROLES
            • SCRUM TEAM
            • PRODUCT OWNER
            • SCRUM MASTER
            • DEVELOPMENT TEAM
          • EVENTOS
            • SPRINT
            • SPRINT PLANNING
            • DAILY MEETING
            • SPRINT REVIEW
            • SPRINT RETROSPECTIVE
          • ARTEFACTOS
            • PRODUCT BACKLOG
            • SPRINT BACKLOG
            • INCREMENTO
        • KANBAN
        • LEAN
        • SEIS SIGMA
  • MÉTODO ON-TIME
    • CIRCUITO
      • WORKFLOW: Diagrama
      • BOXES
        • OUTBOX: eliminar
        • FILEBOX: registrar
        • SIDEBOX: delegar
        • INBOX: planificar
      • RELOCATE
        • LATER: Prisa no inmediata
        • NOW: Prisa inmediata
    • IMPROVISACIÓN
  • HERRAMIENTAS
    • GESTOR DE CONTRASEÑAS
    • GESTOR DE CONTACTOS
    • GESTOR DE NOTAS
      • BRAINTOSS
      • GOOGLE KEEP
      • ONENOTE
      • WENOTE
    • GESTOR DE CORREOS
    • GESTOR DE CALENDARIO
      • GOOGLE CALENDAR
    • GESTOR DE TAREAS
      • ANY.DO
      • GOOGLE TASKS
      • MICROSOFT TO DO
      • REMEMBER THE MILK
      • TICK TICK
      • TODOIST
      • TOODLEDO
    • GESTOR DE PROYECTOS
      • TRELLO
    • GESTOR DE INFORMACIÓN
      • EVERNOTE
        • NOTAS
        • PILAS Y LIBRETAS
        • ETIQUETAS
      • NOTION
    • MAPAS MENTALES
    • SEGUIMIENTO DEL TIEMPO
    • ALMACENAMIENTO NUBE
  • ACADEMIA
    • IDENTIFICACIÓN
    • CURSOS
  • LIBROS
    • LIBROS ESCRITOS
      • ENSAYO CRÍTICO GTD®
        • A) ERRORES DE CONCEPTO
          • A1.-Imprecisión semántica
          • A2.-Efectividad antes y después
          • A3.-Tomar la parte por el todo
          • A4.-Parecidos razonables
          • A5.-Línea temporal WATERFALL
          • A6.-Confundir planificar con programar
          • A7.-Falsas dicotomías priorizando
          • A8.-Anacronismo nostálgico
          • A9.-Querer ser objetivo y ser subjetivo
        • B) DEFECTOS EN CIRCUITO
          • B1.-Hacer antes de revisar ≠ Hacer sin pensar
          • B2.-La bandeja de entrada (INBOX) está de más
          • B3.-Incubadora inservible
          • B4.-Archivo material referencia proyectos accionable
          • B5.-La fatídica “REGLA DE LOS DOS MINUTOS”
        • C) PROBLEMAS SOBREPESO
          • C1.-Grado de intensidad premisas base
          • C2.-Dispersión mística
          • C3.-Hacer VS Prepararse para hacer
          • C4.-Modelo para decidir, reactivo
          • C5.-Considerarse un fin en sí mismo
        • D) CUESTIONES DE ESTILO
          • D1.-Adanismo, supremacismo y narcisismo
          • D2.-Gestión de expectativas frustrante
          • D3.-Comprensión farragosa
      • MÉTODO ON-TIME
        • 2 FASES TEMPORALES
          • WORKFLOW (trabajar)
          • CHECKING (pensar)
        • 3 ESPACIOS MENTALES
          • ALMACÉN
          • FÁBRICA
          • OFICINA
        • 4 AYUDANTES IMAGINARIOS
          • PORTERO DE ALMACÉN
          • RECEPCIONISTA DE BOXES
          • GUARDIA DE FÁBRICA
          • JUEZ EN OFICINA
        • 6 TÉCNICAS OPERATIVAS
          • INTERROGATORIO
            • SECUENCIAL
            • TRANSVERSAL
          • FORMATEO
          • REALIDAD PROGRAMADA
          • REALIDAD SOBREVENIDA
            • RELOCATE
            • MdP
          • RETROSPECTIVA
          • PROSPECTIVA
      • MODELO ON-TIME
    • LIBROS ANALIZADOS
      • Gestión LEAN del tiempo (LTM)
      • Efectividad KENSO
      • Método F.A.S.E. (“Lidérate”)
      • Bullet Journal
      • Los 7 Hábitos
      • GTD – Getting Things Done
  • EMPLEABILIDAD
    • PREPARADOS (ready)!
      • CONOCIMIENTO ENTORNO
        • PROFESIONES
          • OFICIOS AMENAZADOS
          • PROFESIONES DE MODA
      • CONOCIMIENTO INTERNO
        • GENERACIONES
          • GENERACIÓN ALPHA
          • GENERACIÓN Z («post-millennials»)
          • GENERACIÓN Y («millennials»)
          • GENERACIÓN X («xennials»)
          • BABY-BOOMERS
    • LISTOS (set)!
      • BÚSQUEDA EMPLEO CUENTA AJENA
        • ENTREVISTA LABORAL
      • AUTOEMPLEO / EMPRENDIMIENTO
    • YA (go)!
      • GESTIÓN DEL CAMBIO
  • PRODUCTIVIDAD
    • INDIVIDUAL
      • TEORÍA
        • What: CONCEPTO
          • ACEPCIÓN TRADICIONAL
          • ACEPCIÓN PROPIA
        • Where: ESPACIO
        • When: TIEMPO
        • Why: PROBLEMÁTICA
          • CÍRCULO VICIOSO
          • CÍRCULO VIRTUOSO
        • Who: SOLUCIONARIO
          • REFLEXIÓN
            • CITAS
            • LEYES
          • EXPERTOS
            • BLOGGERS
            • SPEAKERS
          • ACCIÓN
            • TÉCNICAS
              • GEST ESPACIO
              • GEST TIEMPO
            • MÉTODOS
              • ORG ESPACIO
              • ORG TIEMPO
      • PRÁCTICA
        • How: MODUS OPERANDI
          • PERFORMANCE ON-TIME
          • VISIÓN INTERNA
      • EVOLUCIÓN HISTÓRICA
        • CAUSAS ERA DIGITAL
        • EFECTOS ERA DIGITAL
    • COLECTIVA
      • WATERFALL «en cascada»
      • METODOLOGÍAS ÁGILES
        • SCRUM
          • ROLES
            • SCRUM TEAM
            • PRODUCT OWNER
            • SCRUM MASTER
            • DEVELOPMENT TEAM
          • EVENTOS
            • SPRINT
            • SPRINT PLANNING
            • DAILY MEETING
            • SPRINT REVIEW
            • SPRINT RETROSPECTIVE
          • ARTEFACTOS
            • PRODUCT BACKLOG
            • SPRINT BACKLOG
            • INCREMENTO
        • KANBAN
        • LEAN
        • SEIS SIGMA
  • MÉTODO ON-TIME
    • CIRCUITO
      • WORKFLOW: Diagrama
      • BOXES
        • OUTBOX: eliminar
        • FILEBOX: registrar
        • SIDEBOX: delegar
        • INBOX: planificar
      • RELOCATE
        • LATER: Prisa no inmediata
        • NOW: Prisa inmediata
    • IMPROVISACIÓN
  • HERRAMIENTAS
    • GESTOR DE CONTRASEÑAS
    • GESTOR DE CONTACTOS
    • GESTOR DE NOTAS
      • BRAINTOSS
      • GOOGLE KEEP
      • ONENOTE
      • WENOTE
    • GESTOR DE CORREOS
    • GESTOR DE CALENDARIO
      • GOOGLE CALENDAR
    • GESTOR DE TAREAS
      • ANY.DO
      • GOOGLE TASKS
      • MICROSOFT TO DO
      • REMEMBER THE MILK
      • TICK TICK
      • TODOIST
      • TOODLEDO
    • GESTOR DE PROYECTOS
      • TRELLO
    • GESTOR DE INFORMACIÓN
      • EVERNOTE
        • NOTAS
        • PILAS Y LIBRETAS
        • ETIQUETAS
      • NOTION
    • MAPAS MENTALES
    • SEGUIMIENTO DEL TIEMPO
    • ALMACENAMIENTO NUBE
  • ACADEMIA
    • IDENTIFICACIÓN
    • CURSOS

Inicio » PRODUCTIVIDAD » TEORÍA DE LA PRODUCTIVIDAD » WHO » INVITACIÓN A LA REFLEXIÓN » CITAS » Walt Disney

Walt Disney

Por A. Ferrer en CITAS el 29/04/2018.
Ir a FRASES CÉLEBRES

WALT DISNEY: Biografía

 

Citas célebres

  • «Llegas a un punto en el que ya no trabajas por dinero«
  • “Toda la adversidad en mi vida, todas mis preocupaciones y obstáculos me han fortalecido”
  • «No permitimos genios por nuestro Estudio«
  • “De todas las cosas que he hecho, la más vital es coordinar los talentos de aquellos que para mi trabajan y señalarles cual es la meta”
  • “Pregúntate si lo que estás haciendo hoy, te llevará a donde quieres llegar mañana”
  • “No me puedo estar quieto. Debo explorar y experimentar. Nunca estoy satisfecho con mi trabajo. Me molestan las limitaciones de mi propia imaginación”

Comparte esto:

  • Haz clic para compartir en WhatsApp (Se abre en una ventana nueva)

Me gusta esto:

Me gusta Cargando...
← Tito Livio Gabriel García Márquez →

Deja un comentarioCancelar respuesta

TRÁFICO EN LA WEB

  • 255.703 visitas

APP-WEB

 

portada app

 

BLOQUES

  • Bloque interno
  • Bloque externo

CATEGORÍAS

  • «A»: Variables necesarias
  • «B»: Variables suficientes
  • «C»: Variables diferenciales

BLOQUES

  • Bloque interno
  • Bloque externo

CATEGORÍAS

  • «A»: Variables necesarias
  • «B»: Variables suficientes
  • «C»: Variables diferenciales

SUSCRIPCIÓN

Funciona con WordPress / Tema Academica para WordPress de WPZOOM

Esta web usa cookies
Esta página web utiliza cookies para mejorar tu experiencia de navegación. ¿Las aceptas?Ok Reject Leer más
Política de privacidad y cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Siempre activado
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
GUARDAR Y ACEPTAR

CURSOS GRATUITOS - Academia ON-TIME

%d